Sonora.ID - Setiap karyawan dalam bekerja memiliki target yang diberikan oleh atasannya, begitu juga yang terjadi sejak menuntut pendidikan.
Di sekolah atau lembaga pendidikan lainnya, dosen atau guru pastinya memberikan nilai kepada siswanya, ada yang dapat excellent, ada juga yang perfect, atau kategori lainnya.
Seorang profesor dari Universitas Indonesia yang juga adalah pebisnis, Rhenald Kasali menyatakan bahwa ada perbedaan antara kerja excellent dan kerja perfect.
“Excellent itu berbeda dengan kata perfect. Jadi kalau excellent itu kita melakukan dengan sepenuh hati dan tuntas. Kalau perfect, kita mengharapkan kesempurnaan dan meletihkan,” ungkap Rhenald menjelaskan.
Menambahkan penjelasan tersebut, profesor ini juga menyatakan bahwa excellent itu biasanya diberikan oleh pihak penilai atau atasan.
Baca Juga: Ingin Dilirik HRD? Ini 6 Hal yang Wajib Diperhatikan dalam Membuat CV