Hal ini berhubungan dengan motivasi kerja yang tinggi, karena dirinya ingin rekannya juga memiliki motivasi yang sama dan nyaman dalam bekerja.
Membuka diri untuk ditugaskan
Memiliki tanggung jawab yang tinggi serta memiliki keinginan untuk selalu belajar hal baru bahkan tak takut untuk mendapatkan tanggung jawab yang lebih besar.
Tiga hal ini mencirikan karyawan yang membuka diri untuk ditugaskan dalam pekerjaan yang mungkin di luar pekerjaan utamanya.
Baca Juga: WFH Bikin Malas Kerja? Jauhi 3 Kebiasaan Ini yang Bikin Kerjaan Terabaikan
Dengan demikian, dirinya terlihat memiliki motivasi kerja untuk selalu berkembang dan menambah skill di bidang baru.
Inisiatif
Menjadi kunci karyawan dengan motivasi kerja yang baik, karyawan tersebut cenderung memiliki pemikiran yang lebih jauh daripada rekan lainnya.
Ia cenderung memikirkan hal yang tidak dipikirkan sebelumnya, kreatif, dan inovatif, sehingga atasan pun merasa terbantu dengan kehadirannya.
Motivasi kerja yang baik dan tinggi akan memunculkan hal ini dengan otomatis.
Baca Juga: Terungkap! Ini 5 Alasan Sepele Anda Tak Kunjung Terima Panggilan Kerja